......Fesih Yasağı ve Ücretsiz İzin Sürelerinin Sona Ermesiyle Yapılması Gerekenler İş Kanununun geçici 10.maddesinin dördüncü fıkrası
Etiket: iÅŸveren
Çalışanların İşveren Tarafından Kamera İle İzlenmesi
Çalışanların Kamera İle İzlenmesi ve İşveren Tarafından Takibi Çalışanların kamera ile izlenmesi yöntemlerine İşverenler, denetim ve
SORU 134 : 2013 yılında işçilerin çalışmaması gereken günler hangileridir? İşveren bu durumu nasıl ispatlamalıdır?
CEVAP 134 : 2013 yılında işçilerin çalışmaması gereken günler hangileridir? İşveren bu durumu nasıl ispatlamalıdır? Ülkemizde uygulama
SORU 127 : İşveren, işçisinin kullanımına verdiği e-posta içeriklerini inceleyip, denetleyebilir mi?
CEVAP 127: İşveren, işçisinin kullanımına verdiği e-posta içeriklerini inceleyip, denetleyebilir mi? T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2
SORU 124 : İşverenin internet ortamında aynı işte çalıştırmak üzere eleman alımı için ilan vermesi çalışan işçi için ne şekilde değerlendirilebilir?
CEVAP 124 : İşverenin internet ortamında aynı işte çalıştırmak üzere eleman alımı için ilan vermesi çalışan işçi için ne şekilde
SORU 123: İşyerinde internet alışveriş ve oyun sitelerine birden fazla girmiş olması haklı fesih sebebi midir?
İşyerinde internet alışveriş ve oyun sitelerine birden fazla girmiş olması haklı fesih sebebi midir? T.C.YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2008
SORU 100: İş Kanundaki yükümlülüklerini yerine getirmeyen işverenlere ne ceza verilir?
İş Kanundaki yükümlülüklerini yerine getirmeyen işverenlere ne ceza verilir? 4857 Sayılı İş Kanunu'nun İdari Ceza Hükümleri başlıklı
SORU 099: İşçi ve işverenleri bir araya getirmek için bir internet sitesi açabilir miyim?
İşçi ve işverenleri bir araya getirmek için bir internet sitesi açabilir miyim? 4857 Sayılı İş Kanunu'nun İş ve işçi bulmaya aracılık
SORU 057: İşveren işçiye ücreti ne şekilde ödemek zorundadır?
İşveren işçiye ücreti ne ÅŸekilde ödemek zorundadır? 4857 Sayılı İş Kanunu'nun Ücret ve ücretin ödenmesi baÅŸlıklı 32.maddesine göreÂ